Саммари книги Константина Мальцева «Ценный кадр. Как построить эффективную систему обучения в компании»

Обратите внимание, что вы получаете краткое изложение книги. Все ключевые идеи автора представлены в формате саммари, которое вы сможете прочитать за 30–40 минут, не упустив ничего важного. Краткое изложение подготовлено для вашего удобства авторами онлайн-библиотеки СоКратко. Харриет Лернер (Harriet Lerner) – доктор философии, практикующий американский психотерапевт и исследователь. Она является клиническим психологом и автором множества книг, написанных для широкой аудитории. Если ваши отношения зашли в тупик и вы не видите выхода, не знаете, как наладить контакт с близкими, то эта книга для вас. В ней вы найдете практические советы по восстановлению отношений даже в самых сложных ситуациях.

Обратите внимание, что вы получаете краткое изложение книги. Все ключевые идеи автора представлены в формате саммари, которое можно прочитать за 30-40 минут, не упустив ничего важного. Краткое изложение подготовлено для вашего удобства авторами онлайн-библиотеки СоКратко. Кармин Галло (Carmine Gallo) – тренер по ораторскому мастерству и журналист с пятнадцатилетним стажем работы на американском телевидении. Он работает с руководителями и топ-менеджментом таких компаний, как Intel, IBM, Nokia, Bank of America, Hyundai и других. Идея теряет половину своей ценности, если вы не сможете ее правильно донести. Эта книга предназначена для тех, кто хочет убедительно и уверенно рассказать миру о своих мыслях, изобретениях и открытиях.

Обратите внимание, что вы получаете краткое содержание книги. Все ключевые идеи автора представлены в формате саммари, которое можно прочитать за 30–40 минут, не упустив ничего важного. Краткое изложение подготовлено для вашего удобства авторами онлайн-библиотеки СоКратко. Константин Борисов – руководитель рекрутинговой компании Support Partners, специалист в области поиска и оценки топ-менеджеров, а также построения эффективных команд. В 2017 году он вошел в топ-10 генеральных директоров по версии газеты Коммерсантъ. Эта книга предназначена для вас, если: вы управляете коллективом и стремитесь стать лидером эффективной команды; ваши сотрудники не проявляют инициативу и избегают ответственности; у вас уже есть команда, но она не раскрывает свой потенциал в полной мере.

Обратите внимание, что вы получаете краткое содержание книги. Все основные идеи автора представлены в формате саммари, которое можно прочитать за 30–40 минут, не упустив ничего важного. Это краткое изложение подготовлено для вашего удобства авторами онлайн-библиотеки СоКратко. Барбара Оакли (Barbara Oakley) – профессор машиностроения в Oakland University, доктор наук, инженер-консультант и член совета Американского института медицинского и биологического машиностроения. Она является одним из авторов и преподавателей курса «Учимся учиться». Хотя заголовок книги намекает на обучение математике, методы, описанные в ней, применимы ко всем областям знаний. В книге представлены подходы к эффективному обучению и использованию математических навыков в повседневной жизни, которые можно легко адаптировать для изучения иностранных языков и освоения других знаний. Прочитав саммари, вы узнаете, что человеческий мозг создан природой для решения сложных задач, и если вы до сих пор не научились делать это целенаправленно, причина в неправильных методах обучения.

Обратите внимание, что вы получаете краткое изложение книги. Все основные идеи автора представлены в формате саммари, которое можно прочитать за 30-40 минут, не упустив ничего важного. Краткое изложение подготовлено для вашего удобства авторами онлайн-библиотеки СоКратко. Брайан Трейси (Brian Tracy) – всемирно известный эксперт в области психологии успеха. В юности, не имея образования, он сумел за 2 года «вырасти» от обычного работника в сфере продаж до вице-президента компании. Брайан Трейси является автором множества семинаров и проектов по достижению успеха, а также написал более 60 книг. Инструменты из этой книги подойдут как тем, для кого общение является профессиональным инструментом для продвижения своей компании, так и тем, кто хочет стать более обаятельным и научиться находить общий язык с людьми.

Обратите внимание, что вы приобретаете краткое изложение книги. Все ключевые идеи автора изложены в формате саммари, которое можно прочитать за 30–40 минут, не упустив ничего важного. Краткое изложение подготовлено для вашего удобства авторами онлайн-библиотеки СоКратко. Крис Бэйли (Chris Bailey) – выпускник Карлтонского университета в Оттаве, отказался от перспективной работы, чтобы осуществить свою мечту – выяснить, как достичь максимально возможной продуктивности. В течение года Бэйли экспериментировал с различными методами повышения продуктивности и отмечал, как тот или иной способ повлиял на его эффективность. Крис Бэйли – автор сотен статей на тему продуктивности в The New York Times, The Huffington Post, журналах New York, Fast Company, Lifehacker и TED. Эта книга предназначена для тех, кто хочет значительно повысить свою продуктивность, научиться расставлять приоритеты и добиваться поставленных целей. В книге собрано множество эффективных приемов, которые помогут разобраться с накопившимися делами и научат не откладывать дела на потом.