Боб Йохансен предлагает компаниям и их лидерам перейти к новому образу мышления, который позволит успешно адаптироваться к быстро меняющемуся миру. Он утверждает, что важно уметь видеть возможности там, где другие видят проблемы, и быть готовым к изменениям.
Мышление полного спектра предполагает расширение границ обычного мышления, чтобы включить в себя различные альтернативы и варианты решений. Это поможет компаниям быть более гибкими, инновационными и успешными в условиях неопределенности.
Руководителям и управляющим, которые применят новую парадигму мышления, будет легче принимать сложные решения, прогнозировать будущее и создавать конкурентные преимущества для своих компаний.
Управление компаниями будущего требует открытости к новым идеям, готовности к экспериментам и готовности к постоянному обучению. Только такие компании смогут оставаться конкурентоспособными и успешными в быстро меняющемся мире.
