Даниил Радошкевич

Больничные клоуны Новосибирска выпустили книгу о своей деятельности в 2018 году. Это синтез сибирского опыта и тех ценностей, которые передал итальянский мастер Роберто Микелон из небольшого городка Тревизо. В данной книге его идеи были проверены в контексте нашей сибирской практики, а все наблюдения и выводы собраны в семь глав. Это вторая версия книги, в которой автор нашел ответ на вопрос о том, какой является многолетняя клоунада. Какие уроки она приносит и что необходимо для того, чтобы здоровое волонтерство продолжало существовать, а не завершалось, как авантюра на 1-2 года, как в фильме «Здоровый человек».

Эта книга — руководство по выживанию для тех, кто стремится: Достигать результатов без бесконечных встреч Принимать решения и управлять рисками и эмоциями без излишней воды и сложной зарубежной теории. Успешно адаптироваться на новой работе без «плана адаптации» или помочь своему сотруднику на старте. Если вам знакомы такие ситуации: Неясно, кто за что отвечает (или, возможно, никто ни за что?) Самые простые решения часто упускаются из-за «процедур» Новый сотрудник чувствует себя потерянным, а руководитель лишь разводит руками (у него нет сил быть "родителем" для всех удаленщиков!) Эмоции мешают решению задач, мнений "почему так" столько же, сколько людей, и ни одно из них не решает проблему. Автор прошел путь от разработчика до руководителя, сочетая IT, коучинг и даже больничную клоунаду (да, это действительно развивает эмпатию и гибкость!). «Регламент здравого смысла» — это не о бюрократии, а о системном мышлении в хаосе корпоративной жизни.