Стерн Стефан

O работе руководителей и топ-менеджеров существует множество мифов: «лидерами рождаются», «вся власть сосредоточена наверху», «на самом деле женщины не хотят руководить», «быть начальником сложно» и тому подобное. Стереотипы касаются не только личных качеств руководителя, но и рабочих процессов, за которые он отвечает. Мифы не возникли на пустом месте; когда-то многие из этих установок были актуальны, но в современном мире они устарели. Тем не менее, эта «мифология» часто препятствует продуктивной работе, ухудшает взаимоотношения в коллективе и не позволяет руководителю раскрыть как собственный потенциал, так и потенциал своих сотрудников. Авторы книги рассматривают 44 наиболее известных мифа об управлении и предлагают подробные рекомендации о том, как избавиться от них навсегда.